Résumé de l’article de Caroline Talbot paru dans le MONDE du jeudi 15 mai 2025 – Lorsque son employeur lui annonce en 2019 qu’il fait partie d’un PIP (Performance Improvement Plan, « plan d’amélioration de la performance »), Patrick McGah est […]
Pour rappel, la GEPP est une démarche de gestion des ressources humaines permettant d’anticiper les besoins de l’entreprise en matière d’emplois et de compétences. Elle vise à adapter les ressources humaines aux évolutions de l’entreprise et de son environnement, en […]
Comme nous l’avions anticipé, un communiqué de Nickel J. LaMoreaux est tombé dans nos boites mails annonçant la fin du programme diversité et inclusion. Pour être clair les dirigeants d’IBM, comme dans tous les milieux d’affaires, adoptent les valeurs qui […]
La CGT et les élus en CSE Central ont pour la énième fois posé la question suivante : Combien y-a-t-il de salariés en PIP à ce jour ? La réponse de la direction IBM est lapidaire, « la direction ne communiquera pas sur ce sujet ». […]
Élections NUOMA du 10 avril au 5 mai 2025, VOTEZ CGT Nos exigences, à nous progressistes et militants CGT mutualistes, sont simples : Notre Mutuelle doit être véritablement complémentaire à l’Assurance Maladie. Elle se doit de rechercher la meilleure structure […]
pour la paix juste et durable pour nos retraites et nos salaires MANIFESTER POUR LA DEMOCRATIE ET LA JUSTICE SOCIALE Le 1er mai, journée internationale de lutte des travailleurs et des travailleuses, a cette année un sens particulier. Alors que […]
